10 月19 日-20 日，集团召开了部分中基层干部座谈会。集团董事局主席王建沂，集团执行董事、常务总裁胡国强、方琦出席会议，来自企业中基层的近70 名干部参加会议。会议由集团副总裁、人力资源总监王学明主持。

会议前，全体与会人员参观了集团通信展览馆和党建文化展示厅。在随后的座谈会上，中基层干部就本职工作作了述职报告，并结合工作实际，围绕工作思路、今后工作方向与展望等进行深入交流。

在听取中基层干部的工作汇报后，王建沂主席对大家的工作思考与表态予以肯定。他说，中基层干部是富通集团的中坚力量，在未来企业和产业发展中起到中流砥柱的作用。王建沂主席表示，当下，富通集团正紧紧围绕“一个目标、一个举措、一个手段”展开事业规划和布局。目标，即在2020 年成为全球光纤、光缆领域竞争力第一的企业集团，在2025 年成为具有全球竞争力的综合线缆企业集团。举措，即“优化、改进改善”专项活动。手段，就是“互比互看”活动。基于企业发展的需要，下一阶段，富通集团将大面积启用年轻干部，发现人才、培养人才、使用人才。

王建沂主席指出，富通集团是中国制造的典型缩影，是党和国家改革开放的实践者和受益者，理所当然应怀抱责任和使命，继续遵从“五大发展理念”，为国家和民族以及社会经济发展贡献力量。他希望富通的全体干部、员工，爱岗敬业、忠诚尽责，对家庭、对企业、对事业尽忠职守，在平凡的岗位上成就事业。

最后，王建沂主席提出了“爱岗敬业、忠诚实干，扎扎实实、脚踏实地，耐得平淡、舍得付出，严谨自信、规范审慎，尽忠职守、廉洁自律”和全体与会人员共勉。他强调说，“一分耕耘、一分收获。”富通的干部队伍是一支有理想、有信念、努力勤勉的队伍，只要我们坚持“舍我其谁”的精神不懈努力，脚踏实地，一定能实现人生出彩，富通集团2020 年和2025 年的目标也一定能实现。